![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
(no subject)
Jul. 10th, 2008 10:49 amhttp://datikua.livejournal.com/10932.html
решил написать пост о нашей армии. В смысле о некотрых её проблемх и о том, каким я вижу выход.
Проблема №1 - Дедовщина.
Собственно дедовщины в том понимании которое есть в России у нас нет. У нас старослужащие новичков не бьют. Не прокатит такое отношение. Сразу приедут братья и без вопросов намылят шею. Так что имеющие место конфликты не связаны с тем кто сколько отслужил и соответственно кому из-за этого очко драить. Но вместо дедовщины как разлагающие военный устав правила, действуют "понятия". При чём тут можно разделить на некоторые понятия откровенно воровские и некоторые сугубо солдатские.
Основное деление идёт на "порядочных", "лохов" и "сук". Непосредственно такого деления нет, это как бы я систематизировал. Ну порядочные думаю всем понятно - это те кто офицерам не стучит, очко не драит, полы за другими не подметает и т.д. СУКИ - те кто стучат офицерам. В основном делятся на идейных, болтливых и трусливых (те кто бояться офицеров, и за это рассказывают). Лохи вобщем те кто за других подметают, вещи другим моют и т.д. Тут важно не спутать, если есть договорённость то все могут подметать в кубрике по очерёдности. Лохи именно те кто постоянно или больше остальных отрабатывают. Что бы они выполняли свою работу их обычно укатывают (уговаривают), но методы бывают разные, такие как уговоры, посул денег, предлогают защиту и банальные угрозы, иногда дело доходит до ударов. Но когда в коллективе лохов нет, вырабатывается очерёдность, поскольку жить в грязи считется не менее позорным. Так что лох явления для служивых хоть и приятное, но всё же не обязательное. кстати на границе с Грузией, насколько слышал, все эти понятия отступают, так как враг рядом и каждый (включая лохов) вооружён.
Моё мнение - надо уменьшить желание среди служащих, искать в своей среде слабых. Для этого мне кажется надо изменить кое-что. Например, подключить к уборке комнат и стирке вещей гражданских, например бабушек каких-нибудь. ну а суки есть суки ничего с ними не поделаешь и уж тем более в отношении к ним.
Проблема№2 - питание.
питание дерьмо, по крайней мере было 3-4 года назад, это с учётом что нас (выпускников военной кафедры АГУ) кормили вроде лучше остальных.
Моё мнение - надо сделать как в Грузии, провести тендер для негосударственных компаний, и пусть они на госзаказ кормят солдат. Ато офицеры воруют очень много, но их как правило не трогают, былые заслуги не дают такой возможности.
Ладно щас устал что-то, потом продолжу об взаимоотношениях с офицерами и о зарплате солдатам.
Пост абхаза о проблемах в "абхазской армии".
Интересно, что проблемы гордых победоносных армий в точности повторяют проблемы армий, потерпевших поражение - с поправкой на размер, конечно.
Значит, ситуация в других сферах тоже экстраполируема. И сообщения армянских правозащитников про мёртвых солдат, возвращающихся из армии с восемью огнестрельными ранениями и вердиктом суицид - вполне реальны.
Ну что ж, шад хябяр оласыз.
решил написать пост о нашей армии. В смысле о некотрых её проблемх и о том, каким я вижу выход.
Проблема №1 - Дедовщина.
Собственно дедовщины в том понимании которое есть в России у нас нет. У нас старослужащие новичков не бьют. Не прокатит такое отношение. Сразу приедут братья и без вопросов намылят шею. Так что имеющие место конфликты не связаны с тем кто сколько отслужил и соответственно кому из-за этого очко драить. Но вместо дедовщины как разлагающие военный устав правила, действуют "понятия". При чём тут можно разделить на некоторые понятия откровенно воровские и некоторые сугубо солдатские.
Основное деление идёт на "порядочных", "лохов" и "сук". Непосредственно такого деления нет, это как бы я систематизировал. Ну порядочные думаю всем понятно - это те кто офицерам не стучит, очко не драит, полы за другими не подметает и т.д. СУКИ - те кто стучат офицерам. В основном делятся на идейных, болтливых и трусливых (те кто бояться офицеров, и за это рассказывают). Лохи вобщем те кто за других подметают, вещи другим моют и т.д. Тут важно не спутать, если есть договорённость то все могут подметать в кубрике по очерёдности. Лохи именно те кто постоянно или больше остальных отрабатывают. Что бы они выполняли свою работу их обычно укатывают (уговаривают), но методы бывают разные, такие как уговоры, посул денег, предлогают защиту и банальные угрозы, иногда дело доходит до ударов. Но когда в коллективе лохов нет, вырабатывается очерёдность, поскольку жить в грязи считется не менее позорным. Так что лох явления для служивых хоть и приятное, но всё же не обязательное. кстати на границе с Грузией, насколько слышал, все эти понятия отступают, так как враг рядом и каждый (включая лохов) вооружён.
Моё мнение - надо уменьшить желание среди служащих, искать в своей среде слабых. Для этого мне кажется надо изменить кое-что. Например, подключить к уборке комнат и стирке вещей гражданских, например бабушек каких-нибудь. ну а суки есть суки ничего с ними не поделаешь и уж тем более в отношении к ним.
Проблема№2 - питание.
питание дерьмо, по крайней мере было 3-4 года назад, это с учётом что нас (выпускников военной кафедры АГУ) кормили вроде лучше остальных.
Моё мнение - надо сделать как в Грузии, провести тендер для негосударственных компаний, и пусть они на госзаказ кормят солдат. Ато офицеры воруют очень много, но их как правило не трогают, былые заслуги не дают такой возможности.
Ладно щас устал что-то, потом продолжу об взаимоотношениях с офицерами и о зарплате солдатам.
Пост абхаза о проблемах в "абхазской армии".
Интересно, что проблемы гордых победоносных армий в точности повторяют проблемы армий, потерпевших поражение - с поправкой на размер, конечно.
Значит, ситуация в других сферах тоже экстраполируема. И сообщения армянских правозащитников про мёртвых солдат, возвращающихся из армии с восемью огнестрельными ранениями и вердиктом суицид - вполне реальны.
Ну что ж, шад хябяр оласыз.
